鑒往而知來,明非而知是。2月23日,中國長城召開2022年度工作“返思會”,中國長城領導班子及全體直管干部參會,通過分析失敗案例,總結經驗教訓、剖析深層原因,復盤改進再出發! 會上,中電長城運營商業務部、能源業務部負責人針對某運營商重點集采項目、某能源企業服務器項目,長城信息負責人針對某金融項目進行復盤分享,深刻剖析項目實施過程中的不足,有針對性地進行總結并提出改進措施。 運營商業務部負責人對項目集采、商務溝通、投標等流程進行細致分析,他表示,團隊確實在思想認識、風險把控和工作部署環節上存在短板,下一步,將形成“骨干牽頭提高站位——全員強化風險意識——完善監督機制改進工作作風”的改進策略,確保項目從投標到實施實現全流程管控。 能源業務部負責人介紹了相關項目的基本情況,并深挖自身存在的不足。他表示,在項目對接與內外部溝通協作上未能達到預期效果,從而影響該項目的進程與落地。今后,將從項目管理痛點出發,以問題為導向,總結經驗,切實建立良...
2月24日,在中國長城2023年工作會期間,召開工作交流與經驗分享會。會上,公司有關職能部門及業務單位深入學習貫徹落實黨的二十大精神,把握大局大勢,聚焦主責主業,進行工作交流及經驗分享,總結2022年工作并講解2023年工作思路。中國長城黨委副書記許明輝主持會議。 中國長城總裁助理袁建東分享了2023年新運營體系建設思路。他表示,今年,圍繞公司“強運營”工作部署,以提升經營質量為關鍵,以業財一體全面預算閉環管理為牽引,緊扣經營管理主線,抓好關鍵環節和重點要素管控。推動重點領域運營工作改革,著力建設公司級供應鏈管理職能,全面提升各層級運營管理專業化能力,構建公司新運營管理體系。 人力資源部總經理簡國洪針對當前公司干部人才隊伍建設存在的問題進行深入剖析,并對2023年干部人才工作思路進行分享。他表示,習近平總書記在黨的二十大報告中突出強調“科技是第一生產力、人才是第一資源、創新是第一動力”,要求“弘揚企業家精神”、“選拔忠誠干凈擔當的高素質專業化干...
2月24日,以“凝心聚力 奮楫篤行”為主題的中國長城2023年工作會議在長沙召開。會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面深入學習貫徹黨的二十大精神,認真貫徹落實中國電子2023年工作會議決策部署,總結2022年工作,分析形勢任務,部署2023年工作。 中國電子總經理助理、中國長城黨委書記、董事長謝慶林,黨委副書記、總裁徐建堂,監事會主席、紀委書記劉晨暉出席會議并講話,黨委副書記許明輝主持,全體領導班子成員參加會議。 凝心聚力 奮楫篤行 謝慶林以《凝心聚力 奮楫篤行 努力成為國家網信事業核心戰略科技力量主力軍》為題作重要講話。他表示,2022年是中國長城“不忘初心、再造長城”的筑基之年。中國長城以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,認真學習貫徹落實黨的二十大精神,按照中國電子黨組的決策部署,緊扣“建設一個什么樣的新長城、怎樣建設新長城”這個主題,聚焦“改革調整、夯實提升”的工作主線,以“樹理想、落戰...
為進一步增進團隊間溝通協作,激發干部隊伍斗志,強化互信協作、凝聚奮進共識,2月23日,在中國長城2023年工作會議前期,公司開展以“凝心聚力 奮楫篤行”為主題的拓展活動。公司領導班子和全體直管干部200余人參加。 更多圖片請點擊(組合1)(組合2) 奔千里 心相約 活動當天,公司全體直管干部從全國各地奔赴星城,開啟一場團結奮進、趣味盎然的拓展之旅?;顒娱_始前,大家紛紛前來“拆盲盒”,每一個“盲盒”中隱藏的是《沁園春·長沙》的詩句,抽到同一句詩即為一組。 “你是哪句詩?” “橘子洲頭?” “哎呀,太好了,咱們是一組!” 伴隨著此起彼伏的歡呼聲,大家陸續找到了自己的隊友,組建了團隊。從陌生到熟悉需要多久,大概就是團隊組建完成,為集體而戰的那一刻。 選隊長、起隊名、亮口號…… 一場激情昂揚的團隊文化建設之戰正式拉開帷幕! “我們的隊名一定要響亮又霸氣!” “我們的口號一定要與眾不...